常山县心安人力资源开发有限公司招聘工作人员公告
因企业业务发展需要,我公司受委托，招聘工作人员4名（劳务外包制，劳务派遣制）。现将相关事项公告如下：
一、招聘计划及要求
（一）招聘计划
|
序号 |
工作地点 |
岗位 |
人数 |
学历 |
性别 |
年龄 |
备注 |
|
1 |
浙江常盛建材有限公司运输部 |
泵工 |
2 |
B2以上（含泵车操作证、上岗证） |
不限 |
50周岁及以下 |
1.工作经验4-5年 2.严格执行泵车（56米汽车泵）操作规程，负责商品产品的泵送工作； 3.认真遵守交通安全法规和公司车辆管理制度，确保行车安全； 4.负责泵车内外各部位的卫生清理和泵送后的洗管、洗泵工作。 5.认真负责，吃苦耐劳 |
|
2 |
浙江常盛建材有限公司实验室 |
主任 |
1 |
大专及以上 |
不限 |
45周岁及以下 |
1.2年以上商品混凝土行业工作经验 2. 需具备建筑工程工程师（二级建造师以上职称）或持有浙江省混凝土协会试验员证；共产党员可优先考虑。 3. 负责公司试验室全面管理工作。 4.负责产品配合比的设计，保证设计满足施工要求，确保产品质量。 5.负责强化技术更新，新产品开发研制工作。 6.负责审核并签发试验报告，对签发的试验报告负技术责任。
|
|
3 |
浙江常盛建材有限公司办公室 |
驾驶员 |
1 |
高中及以上 |
男 |
45周岁及以下 |
1、自觉遵守国家交通法令、法规和交通规则，服从交通民警和其他交通管理人员的指挥。 2、出车前必须做到五检查(即转向、制动、灯光、雨刮、喇叭)，经检查正常后方可出车，坚决做到车有故障不出车。 |
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，责任心强，作风正派，诚信廉洁，团结合作，具有良好的职业道德、严谨的工作作风、较强的执行力和创新精神。
3.现实表现和政治素质好，家庭政治历史清白。
4.身体健康，五官端正，口齿清楚，无传染性疾病和其他疾病，适合从事相应工作。
二、招聘方式和程序
本次招聘按照发布招聘简章、报名（资格复核）、面试、体检、聘用等五个步骤实施。
1.发布招聘简章
在报名期间，通过常山信息网向社会发布招聘公告。
2.报名
报名采取现场报名方式，报名地点：常山人才发展集团（常山县紫港街道文教东路269-1号）联系电话：0570-5019619。
报名时须提供以下资料：（1）本人有效身份证原件及复印件；（2）毕业证书、资格证书原件复印件；（3）本人近期免冠1寸照片2张。报名者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，经查实，一律取消聘用资格。
报名时间：2023年 4月14日开始（上午8:30-12:00，下午2:00—5:30）
3.面试（职业测试实操）
对应聘人员进行面试
4.体检
对应聘人员面试考核合格后，按统一排名，另行通知本人体检时间、地点。
5.聘用
经面试、体检合格的应聘人员安排试用期2个月，并在规定时间内办理签订劳动合同等有关聘用手续。
（三）工资待遇
面谈
常山县心安人力资源开发有限公司
2023年4月14日