因工作需要，我部决定面向衢州市范围公开选调工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选调人数
共选调工作人员3名，其中公务员2名、全额事业1名。
二、选调范围
全市各单位具有公务员（含参照公务员法管理人员）或全额事业身份的人员。
三、选调条件
1.思想政治素质好，热爱组织工作，具有较强的组织协调、分析和处理问题以及文字综合、口头表达等能力，事业心和责任感强，公道正派，廉洁自律，甘于奉献；
2.年龄35周岁以下（1984年3月1日以后出生）；
3.全日制大学本科及以上学历，专业不限，身体健康；
4.工作入编满2年。在乡镇（街道）工作的应在乡镇（街道）服务满5年（含试用期）。
5.法律、法规规定的其他条件。
四、选调程序
1.宣传发动。县委组织部在常山县公文交换系统、常山组工网（http://www.csdjw.gov.cn/）上发布选调通知，广泛宣传公开选调工作。
2.组织报名。采取个人自荐与组织推荐相结合的方式进行报名。凡符合基本条件者可进行自荐，报名人员到县委组织部办公室（县政府520办公室，联系电话：5016145）报名。报名时，请随带填写好的《选调人员报名表》纸质版和电子版（电子版从公文交换系统或相关网站上下载）。组织推荐的，应当征求其本人意见。报名时间：2月20日-2月22日（上午8:30—12:00，下午2:00—5:00）。
3.基本条件比选。县委组织部将对报名人选的工作能力和工作经历、学历、年龄等进行综合比选，并结合职位要求，按一定的比例确定人选参加笔试（若报名人员不符合职位要求，则相应核减招考职位数，核减情况届时将及时公告）。
4.笔试。笔试采取闭卷方式进行。
5.面试。根据笔试成绩从高分到低分，按照选调岗位数1：3的比例确定面试人选（若末位得分相同，则一并进入面试），面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。
6.考察。按照笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例合成考试综合得分，根据综合得分从高分到低分，确定4-6名考察对象实行差额考察。组织人员对考察对象在德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况进行全面考察。
7.研究确定。根据考察情况，县委组织部部务会议研究，择优确定3名拟调人选（如果经考察符合岗位要求的人选少于应选名额的，则酌情核减名额）。
8.录用。经公示后，拟选调人选实行3个月的试用期，试用期考核合格的再按照有关规定办理调动手续（县外拟调人员征得对方主管单位同意后，直接办理调动手续）。
具体笔试和面试时间、地点另行通知。
2019年2月19日
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